世界初の、「モチベーション」をテーマにしたコンサルティング会社、リンクアンドモチベーション代表が、10年間進化を重ねた「やる気」を呼び起こす究極の手法を公開。

激変する今、変化に対して二の足を踏むことは死を意味する。逆に、モチベーション高く変化に挑むことができたら、どんな時代も軽々と生き抜いてゆける。絶対視された状況を「アンフリーズ＝解凍」し、「チェンジ＝変化」させる誘因を提供、新たな行動が正しいと認識させて「リフリーズ＝再凍結」する6つのマジックを紹介する。 部下を生き生きと変化させ、組織を変革する方法論を、直接的、間接的な方法を含めた3ステップで解説する。

著者 小笹 芳央

1961年生まれ。リンクアンドモチベーション　代表取締役社長 リクルートにて人事採用を担当し、リクルートの大量採用などに携わる。退社後、2000年株式会社リンクアンドモチベーションを設立。 企業変革コンサルタントとして、グループ会社8社の経営に携わる一方、講演会やテレビ出演（フジテレビ系列「とくダネ！」レギュラーコメンテーター他）などで活躍。リンクアンドモチベーションは設立8年で東証一部に上場、「モチベーションエンジニアリング」という独自の技術で幅広い業界からその実効性が支持されている。